Marc Benioff citações famosas

última atualização : 5 de setembro de 2024

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Marc Benioff
  • O segredo para uma contratação bem-sucedida é este: procure as pessoas que querem mudar o mundo.

  • A única constante na indústria tecnológica é a mudança.

  • Se não houvesse concorrência, ficaria muito preocupado, porque isso significaria que não estávamos a ir muito bem.

  • Você precisa chegar ao futuro, à frente de seus clientes, e estar pronto para cumprimentá-los quando chegarem.

  • Os jornalistas pensam imediatamente em mim como um recurso para uma citação ou comentário, porque sabem que estarei disponível para oferecer uma nova visão e cumprir os seus prazos.

  • A filantropia pode ser integrada nos negócios. Acredito firmemente que as empresas podem ser incríveis agentes do bem no mundo.

  • Não se esqueça de fazer algo pelos outros.

  • Filantropia não se trata apenas de grandes doações; trata-se de participação. Trata-se da Graça que advém do trabalho conjunto.

  • As competências de apresentação são fundamentais. As pessoas que trabalham para si representam a sua marca. Você quer que eles se apresentem - e representem você-de uma certa maneira.

  • Falhei muito na minha filantropia, onde farei contribuições filantrópicas e elas simplesmente não serão eficazes.

  • Nos negócios, dizemos que as pessoas superestimam o que você pode fazer em um ano e subestimam o que você pode fazer em uma década. Isso também é verdade na filantropia.

  • Aprender a interagir com os clientes é algo que qualquer pessoa que comece qualquer negócio deve dominar. É uma oportunidade incrível ser capaz de aprender as cordas em uma empresa estabelecida e, em seguida, empregar sua experiência em sua própria empresa.

  • Você deve sempre ser capaz de prever o que está por vir e, em seguida, ter a flexibilidade para evoluir.

  • Embora eu gostasse de trabalhar em tecnologia - sempre fui um nerd de informática no coração-meus professores me incentivaram a conseguir um emprego no mundo real trabalhando com clientes.

  • A multilocação é um requisito para que um fornecedor de SaaS seja bem-sucedido

  • Penso também que, actualmente, os trabalhadores esperam menos separação entre o trabalho e a vida pessoal. Isso não significa que as tarefas de trabalho devam invadir o nosso tempo pessoal, mas significa que os funcionários esperam hoje mais das empresas para as quais trabalham. Por que seu local de trabalho não deveria refletir seus valores? Por que razão a" retribuição " não faz parte dos nossos empregos? A resposta para nós é integrar a filantropia ao trabalho.

  • Quando explico os valores da nossa empresa e a base aos potenciais funcionários, eles percebem que têm a oportunidade de fazer muito mais do que mudar a forma como as empresas gerem e partilham informações. Quando você pega uma força de trabalho de pessoas inteligentes, criativas e dedicadas e diz "aproveite o tempo desta empresa para servir sua comunidade e trazer seus colegas de trabalho, clientes e parceiros", grandes coisas acontecem.

  • O conceito que mais gosto, e o que mais levei a sério, é a crença de que as pessoas não podem estar unidas ou concentradas a menos que partilhem uma filosofia comum-uma filosofia que dá ao seu esforço um significado maior.

  • Já vi a importância deste conceito nos negócios. Para serem verdadeiramente bem-sucedidas, as empresas precisam ter uma missão corporativa maior do que obter lucro. Tentamos seguir isso em salesforce.com, onde damos 1% do nosso capital próprio, 1% dos nossos lucros e 1% do tempo dos nossos empregados à comunidade. Ao integrar a filantropia no nosso modelo de Negócio, os nossos colaboradores sentem que fazem muito mais do que apenas trabalhar na nossa empresa. Ao partilharmos uma missão comum e importante, estamos unidos e focados, e encontrámos uma arma secreta que garante que vencemos sempre.

  • Um problema que descobrimos, por exemplo, foi que o botão "Criar uma nova conta" estava errado place...By simplesmente movendo-o para o lado esquerdo, espelhando a forma como as pessoas lêem, vimos uma enorme melhoria na forma como as pessoas usaram o site.

  • Nada vai fazer você mais feliz em sua vida do que dar

  • A vida cresce em relação a um investimento de UM7.

  • Adoro software e adoro tecnologia.

  • Na escola, tudo o que eu queria fazer era construir tecnologia. Era isso que eu amava.

  • É isso que os nossos clientes estão a pedir para os levar ao próximo nível e libertá-los da escravidão do mainframe e do software cliente-servidor.

  • Espera-se que o CMO gaste mais em tecnologia do que o CIO até 2017.

  • O mundo está a ser reformulado pela convergência das forças sociais, móveis, cloud, big data, comunidade e outras forças poderosas. A combinação dessas tecnologias abre uma oportunidade incrível para conectar tudo de uma maneira nova e está transformando drasticamente a maneira como vivemos e trabalhamos.

  • As relações com os meios de comunicação social são realmente importantes. A comunicação social tem hoje uma voz mais importante do que alguma vez teve. Não anunciamos. Temos apenas um veículo de marketing, que é o editorial, e a nossa capacidade de transmitir a nossa mensagem e comunicá-la de forma eficaz.

  • Acima de tudo, descobri que, para ter sucesso com um produto, você deve realmente conhecer seus clientes e construir algo para eles.

  • O nosso foco foi o desenvolvimento do melhor produto possível e mais fácil de utilizar, e foi aqui que investimos o nosso tempo. Perceba que você não será capaz de trazer o mesmo foco para tudo no começo. Não haverá pessoas suficientes ou horas suficientes no dia. Então, concentre-se nos 20% que fazem 80% da diferença.

  • O futuro da comunicação com os clientes reside no envolvimento com eles através de todos os canais possíveis: telefone, e-mail, chat, Web e redes sociais. Os clientes estão discutindo os produtos e a marca de uma empresa em tempo real. As empresas precisam participar da conversa.

  • Os meus verões na Apple ensinaram-me que o segredo para incentivar a criatividade e produzir o melhor produto possível era manter as pessoas satisfeitas e felizes. Eu queria as pessoas que construíram salesforce.com ser inspirado e sentir-se valorizado.

  • Você nunca quer estar completamente sozinho no que faz. A concorrência é boa para todos.

  • Acreditamos na arte da guerra. Estamos a tentar fazer com que a nossa concorrência nos ataque com energia furiosa e virulenta, para que possamos transformá-la em maior quota de mercado.

  • Penso que uma vida equilibrada é essencial e tento garantir que todos os nossos colaboradores saibam disso e vivam dessa forma. É crucial para mim, como gestor, ajudar a garantir que os nossos colaboradores sejam tão bem-sucedidos como os nossos clientes e parceiros.

  • Mult-Tenancyi é realmente o futuro da nossa indústria.

  • A verdadeira alegria da vida vem da doação. Vem do serviço. Vem de fazer coisas para outras pessoas. Isso é o que há de tão poderoso nisso. Nada o fará mais feliz do que dar.

  • As empresas de serviços em nuvem de todos os tamanhos; a nuvem é para todos. A nuvem é uma democracia.

  • Uma pessoa de cada vez, uma empresa de cada vez.

  • Depois de saber o que deseja e o que é importante para alcançar, defina também os valores associados a ele. O que é importante? Isso é algo que muitos empresários passam demasiado depressa. Para nós, as coisas que eram importantes eram, No. 1, o sucesso do cliente. Nada é mais importante para nós do que garantir que cada cliente seja bem sucedido no nosso serviço.

  • Algumas pessoas argumentariam o outro lado: que o negócio das empresas é o negócio, e as empresas devem concentrar-se apenas nos lucros. Mas, no mundo de hoje, não creio que as empresas só possam concentrar-se nos lucros, porque estão inextricavelmente ligadas às comunidades a que servem. Não creio que possa ser um líder na sua indústria sem ser um líder na sua comunidade. É uma mudança fundamental em como você pensa sobre negócios.

  • Os clientes querem novas funcionalidades, mas não querem a complexidade tradicional que prejudicou os produtos no passado.

  • Não vejo os negócios como um jogo de soma zero. Eu nunca vi isso acontecer dessa forma na nossa indústria, e acho que você inova e agrega valor, devolve valor aos clientes e recebe valor de volta do mundo.

  • Você escolheu o caminho errado se não for divertido. E você provavelmente não está assumindo riscos suficientes se às vezes não for difícil e rochoso.

  • Enquanto falamos de dispositivos, nunca se deve esquecer que por detrás de cada um existe uma pessoa - um cliente. Não é a Internet das coisas, mas a Internet das pessoas - dos clientes. Estamos a avançar para relações individuais.

  • Os processos de negócio Social incorporados que resolvem necessidades concretas são fundamentais para a colaboração social empresarial.

  • Não há linha de chegada quando se trata de fiabilidade e disponibilidade do sistema, e os nossos esforços para melhorar o desempenho nunca cessam.